苏州市相城数字科技有限公司2021年招聘26名人员简章

发布时间：2021-01-18 10:50 责任编辑：xiatian

报名开始：2021-01-15 报名截止：2021-01-26

　　苏州市相城数字科技有限公司(以下简称“相城数字科技公司”)成立于2019年5月，以政务服务、智慧旅游、智慧交通为主要业务点，推进相城区政务、商务、生产、生活等领域的信息化建设，整合数据资源，拓展软件服务领域。现因业务发展需要，特面向社会公开招聘工作人员26名，相关招聘事项公布如下：

　　一、报考条件

　　(一)遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录;

　　(二)政治素质好，拥护党的基本路线和方针政策，具有敬业奉献精神;

　　(三)身体健康;

　　(四)具体岗位要求详见《2021年苏州市相城数字科技有限公司公开招聘工作人员岗位简介表》。

　　二、报名和资格审查

　　(一)报名时间：2021年1月13日-1月26日(共14天)。

　　(二)报名方式：采用网上报名形式。

　　(三)报名资料：应聘者将身份证(正反面)、学历(学位)证书、工作经历证明(个人社保记录、劳动合同等证明)和岗位简介表中要求的相关证书及材料的扫描件以及填写完整的《2021年苏州市相城区区属国有企业公开招聘工作人员报名登记表》等电子材料（压缩包形式）发送至招聘单位邮箱：hrzhaopin@szxcsz.cn(邮件标题请标示姓名+报考岗位)，联系人：张先生，联系电话：0512-69595573.

　　(四)每位应聘者限报一个岗位。

　　(五)资格审查：由招聘单位对应聘者所提供的电子材料进行资格审查，审查合格人员由招聘单位通知应聘者参加笔试。进入面试环节的应聘者，面试当天将全部报名资料原件带至面试地点，一经发现伪造资料等情形，一律取消面试资格，后果由应聘者自负。

　　三、考试及测评

　　本轮招聘由笔试、人岗相适度评价和面试三项加权综合评定，权重分别为笔试成绩占20%、人岗相适度评价得分占40%、面试成绩占40%。因达不到笔试开考比例而直接面试的，权重调整为人岗相适度评价40%、面试60%。

　　（一）笔试

　　1、参加笔试人员，于笔试当天凭本人身份证参加笔试。笔试具体时间、地点,招聘单位将提前三天通知。

　　2、笔试采取闭卷形式，笔试成绩以百分制计算，笔试成绩需达到60分合格分数线，才可以进入下一环节。

　　3、本次招聘笔试开考比例为1：3.达不到开考比例的，不进行笔试，直接进入下一环节。

　　4、笔试成绩在相城人才网公示。

　　（二）人岗相适度评价

　　1、评价依据：根据报名材料，按毕业院校、学历、职称、工作时间、岗位、职务、公司行业地位、专业资质、获奖情况等指标进行综合评价(专业资质及获奖情况需提供证明材料),评价成绩以百分制计算。

　　2、评价得分将在相城人才网公示。